Kategoria: Praca opieka Niemcy

Opieka nad seniorami to ciężka i wymagająca praca. Ze względu na starzejące się społeczeństwo zwiększa się zapotrzebowanie na opiekunów. Ma to szczególnie miejsce u naszych zachodnich sąsiadów. W Niemczech osoby starsze są otaczane szczególną opieką. Dlatego tak często rodzina stara się zapewnić całodobową opiekę. Wiele osób z Polski, szczególnie kobiet, decyduje się na wyjazd w celach zarobkowych. Owszem, płaca w Euro nadal przyciąga, ale nie pokona tęsknoty za domem. Jak sobie radzić, kiedy opieka nad osobą starszą przerasta? Oto 4 kroki do pokonania negatywnych emocji.

Krok 1: wyznaczanie sobie celi

Bez względu na to, jak długo będzie trwał wyjazd w ramach pracy, warto pamiętać, dlaczego w ogóle podjęło się taką decyzję. Na pewno nie wynikało to z braku zajęć. Jeśli celem po powrocie jest remont mieszkania, warto zacząć sobie planować wydatki i jak wszystko ma wyglądać. Innym celem, który warto sobie wyznaczyć, jest szlifowanie języka. Każdy postęp może podnosić na duchu. Jeśli czas na to pozwala, można nadrabiać zaległości w czytaniu. Pomysłów może być wiele.

Krok 2: dbanie o dobre nastawienie

W wielu wypadkach łatwiej powiedzieć niż zrobić. Opieka nad osobą starszą może naprawdę ograbiać z sił. Już przed wyjazdem warto pomyśleć, co pomoże przywracać dobry nastrój. Może ulubione piosenki albo filmy lub skecze. Warto przygotować sobie taką listę i zapewnić sobie dostęp do takich umilaczy. W czasie wolnym warto robić też coś dla siebie. Choćby pójść na spacer, pomalować sobie paznokcie czy zrobić maseczkę na twarz. I w grę wchodzi też to, o czym się myśli. Warto planować, co zrobi się po powrocie i z kim spędzi się czas.

Krok 3: aklimatyzacja i koncentracja

W większości przypadkach opiekunowie mają do dyspozycji swój pokój. Nawet jeśli wyjeżdża się do pracy na miesiąc, warto mieć ze sobą zdjęcie bliskich, ulubiony koc i jakiś drobiazg. Stworzy to namiastkę domu i pozwoli na zrelaksowanie się w czasie wolnym.

Skupianie się na swojej pracy pozwoli odrywać myśli od negatywnych uczuć. Opieka nad osobą starszą potrafi absorbować. Seniorzy bywają różni, ale dbając o własne pozytywne nastawienie, zaraża się nim podopiecznego. W ten sposób obu stronom czas upływa w miłej atmosferze.

Krok 4: korzystanie ze zdobyczy techniki

Tęsknota za rodziną jest najczęściej podawanym powodem przerywania pracy, jaką jest opieka nad osobą starszą. W takich wypadkach wiele osób czuje się rozczarowanych samym sobą. Przecież mieli pomóc finansowo, a nie podołali. Można już od samego początku wyjazdu temu zapobiec. Korzystając z Internetu czy telefonów mamy łatwy dostęp do kontaktu z bliskimi, którzy pozostali w kraju. Warto wysyłać sobie nawzajem zdjęcia, filmy, a nawet krótkie wiadomości tekstowe, dowodzące, że się nawzajem o sobie myśli. Nie warto trzymać uczuć na wodzy, niech bliscy wiedzą, że jest ciężko. Na pewno będą wspierać i pomagać.

Jak widać, w każdej sytuacji można znaleźć dobrą stronę. Najważniejsze, to się nie poddawać. Praca, choć trudna, da nie tylko poprawę finansową, ale może przyczynić się do samorozwoju.

Niemcy są drugim krajem w Europie, zaraz po Włoszech, gdzie żyje najwięcej osób starszych. Tym samym rośnie zapotrzebowanie na osoby, które będą sprawowały opiekę nad sędziwymi osobami. Dla wielu Polek jest to możliwość na zarobienie niemałych pieniędzy. Poniżej znajdują się cztery punkty, o których warto wiedzieć przed podjęciem pracy.

Znajomość języka

Znajomość języka w stopniu podstawowym lub komunikatywnym to podstawa. Opieka dla starszej osoby wymaga częstego kontaktu z samym podopiecznym, jak i członkami jego rodziny czy pracownikami medycznymi, którzy z reguły regularnie odwiedzają seniorów w domu. Przed wyjazdem warto zapisać się na kurs językowy albo szkolić się korzystając z darmowych aplikacji, albo dostępnych lekcji w Internecie. Po przyjeździe do Niemiec warto cały czas szkolić się w poznawaniu języka i używać już znanych sformułowań.

Kwalifikacje, a wynagrodzenie

Posiadane kwalifikacje mają wpływ na wysokość zarobków. Oczywiście oferty pracy nie mówią nic o wykształceniu związanym z medycyną. Jeśli jednak takie posiadamy, należy nostryfikować dyplom, który został uzyskany w Polsce. Osoby, które nie posiadają takiego wykształcenia, ale zajmowały się seniorami, nawet członkami własnej rodziny, mogą wpisać w aplikacji, że mają takie doświadczenie. Warto jednak pomyśleć o specjalistycznym kursie. Po otrzymaniu zaświadczenia można liczyć, że opieka dla osoby starszej będzie przynosić dobre zarobki.

Nastawienie ma znaczenie

Opieka dla osoby starszej wymaga ze strony pracownika odpowiedniego nastawienia. Jest to korzystne dla obu stron. Także samemu dba się o dobry stan psychiczny. Praca za granicą wiąże się z tęsknotą za bliskimi, a praca z osobami starszymi potrafi obciążać emocjonalnie i nerwowo. Zwłaszcza że wymaga dyspozycyjności niemal przez całą dobę 7 dni w tygodniu. Dbając o higienę umysłu zdecydowanie łatwiej przetrwać trudne chwile. Ułatwia także kontakt z seniorem oraz najbliższymi mu osobami. Warto także przemyśleć jak będzie się znosić rozłąkę z bliskimi i jak reagujemy w nieznanym otoczeniu.

Zakres obowiązków

Opieka dla osoby starszej to praca trudna i wymagająca. Decydując się na taką pracę, nie można kierować się jedynie wysokością zarobków, ale mieć na uwadze dobro podopiecznych. Zakres obowiązków zależy od stanu zdrowia i samodzielności seniora. Bez względu na to, jaki by on nie był, praca obejmuje praktycznie dyspozycyjność cały czas. Należy dbać o dobro samego podopiecznego, jak i jego otoczenie. Niejednokrotnie do obowiązków należy zajmowanie się domem czy nawet pomoc w dbaniu o higienę osobistą. Niemniej ważne jest spędzanie czasu z osobą starszą na spacerach, wspólnych rozmowach, kawach czy rozrywkach. Nie można także zapominać o przestrzeganiu wszelkich zaleceń lekarzy. Praca opiekuna jest bardzo odpowiedzialnym zajęciem, dlatego nie każdy nadaje się do tego typu pracy. Przed podjęciem ostatecznej decyzji o aplikację, należy przemyśleć własne predyspozycje fizyczne i psychiczne.

Popularnym poszukiwanym zajęciem u naszych zachodnich sąsiadów jest opieka dla osoby starszej. Szczególnie przyciągają zarobki oraz względnie niewielki wyjazd od rodziny. Najczęściej na taką pracę decydują się kobiety. Przekrój wieku zainteresowanych jest bardzo szeroki- od studentek, po emerytki. Aby wyjazd był zarówno bezpieczny, jak i dochodowy, warto dowiedzieć się, na czym polega taka praca.

Jakie wymagania należy spełnić?

Osoby starsze są bardzo cenione w niemieckim społeczeństwie, stąd takie zapotrzebowanie na opiekunów. Praca z osobami w podeszłym wieku wymaga silnego charakteru, podejścia oraz cierpliwości. Poza wymaganiami osobowościowymi wymagany jest dobry stan zdrowia opiekunki. Opieka dla osoby starszej wymaga wrażliwości oraz odpowiedzialności. Nie można pozwolić sobie na bagatelizowanie potrzeb podopiecznego. Nie zawsze wymagane jest doświadczenie w pracy z seniorami, ale na pewno jest ono mile widziane. Wiele ogłoszeń nie wymaga także znajomości języka niemieckiego. Zdecydowanie umiejętność porozumienia się ułatwia kontakt z samym seniorem jak z i z jego rodziną czy pracownikami służby zdrowia. W tym wypadku wystarczy znajomość języka niemieckiego na poziomie podstawowym lub komunikatywnym.

Obowiązki opiekuna

Zakres obowiązków, jakie mają zostać wypełnione, różni się w zależności od stanu zdrowia osoby starszej, jego sprawności i samodzielności. Z reguły opieka dla osoby starszej wiąże się z powtarzalnymi zajęciami oraz ustalonym harmonogramem podawania posiłków i leków, a tym samym czasu wolnego.

Najczęstszym zajęciem opiekunów w Niemczech jest pomoc w codziennych pracach domowych. W zakres obowiązków wchodzi gotowanie, sprzątanie, utrzymywanie czystości oraz dotrzymywanie towarzystwa osobie starszej. Wielu seniorów jest nadal sprawnych intelektualnie. Dlatego lubią spędzać czas aktywnie, nawet jeśli wiąże się to z przemieszczaniem się na wózku. Warto poznać podopiecznego, jego zwyczaje oraz to, co lubi. W ten sposób stwarza się już na samym początku miłą atmosferę, co ułatwia pracę obu stronom.

Opieka dla osoby starszej nie wiąże się z wykonywaniem czynności medycznych. W Niemczech skutecznie prowadzone są wizyty domowe u osób w podeszłym wieku. Osoby upoważnione, posiadające odpowiednie kwalifikacje wykonują takie zadania jak badanie poziomu cukru we krwi, podawanie zastrzyków czy rozdzielanie leków.

Aktywne spędzanie czasu

Ważnym elementem pracy z seniorem jest wspomniane aktywne spędzanie czasu. Dlatego nie można zapominać o regularnych spacerach czy zaleconej gimnastyce. Aktywność spowalnia rozwój wielu chorób. Niemcy oferują wiele rozrywek przeznaczonych dla seniorów. Nie zawsze jednak aktywizacja jest możliwa poza domem, stąd opieka dla osoby starszej wymaga prowadzenia takiej aktywizacji w domu. Opieka może wymagać także zachęcanie osoby starszej do samodzielnego wykonywania zadań. W ten sposób zapewnia się ich, że są nadal bardzo potrzebni w społeczeństwie. Jak widać, praca opiekuna osoby leciwej wiąże się z różnymi obowiązkami, dlatego warto wcześniej przemyśleć decyzję o jej podjęciu.

Największa ilość ofert pracy dla opiekunów osób starszych napływa od naszych zachodnich sąsiadów. Społeczeństwo się starzeje, a ponadto w kulturze Niemców wpisana jest troskliwa opieka osób w podeszłym wieku. Istnieje duże zapotrzebowanie na osoby, które chętnie podejmą się tego niełatwego zadania. Mimo tego warto przyglądać się dostępnym ofertom.

Od czego zacząć poszukiwania pracy?

Większość osób postanawiających zatrudnić się jako opiekun osób starszych decyduje się na to z powodu wysokości zarobków. Rzadko kiedy myślą, co zrobić wcześniej, by praca była jak najmniej stresująca. Podstawą jest poznanie języka niemieckiego. Na początku warto znać zwroty dotyczące codziennych obowiązków i związanych z terminologią lekarską. Ułatwi to kontakt z samym podopiecznym, jego rodziną oraz lekarzami. Nie zawsze oferty pracy dla opiekunek w Niemczech zawiera adnotację o znajomości języka. Jednak możliwość komunikowania się podczas codziennych zajęć czy robienia zakupów sprawi, że praca będzie mniej stresująca. Warto także przeanalizować swoje predyspozycje. Praca wśród osób starszych może wystawiać cierpliwość na próbę. Nie każdy jest w stanie poradzić sobie emocjonalnie. Decyzja o takiej pracy musi być naprawdę dobrze przeanalizowana.

Jak znaleźć pracę?

Wyników pod hasłem oferty pracy dla opiekunek w Niemczech jest naprawdę wiele. Nie warto jednak ryzykować i odpowiadać na pierwsze lepsze ogłoszenie. Warto znaleźć agencję godną zaufania. W Internecie krąży wiele opinii na różnych forach. Niemcy są sąsiadującym z nami krajem, ale to nie oznacza, że łatwo jest uniknąć tam problemów. Praca, załatwiona dzięki godnemu zaufania pośrednikowi, jasno określone obowiązki i wszystkie niezbędne informacje. Przede wszystkim wszystko jest zawarte na umowie. Każdy dokument, na którym wymagany jest podpis, należy dokładnie przeczytać. Jeśli cokolwiek wzbudza wątpliwości, warto dopytać. Jeśli odpowiedź nie jest satysfakcjonująca lepiej się wycofać i poszukać innej agencji. Znalezienie się w obcym kraju bez należytej opieki koordynatora przypłaca dużym stresem. Poza tym źle podpisana umowa może wiązać się z wieloma kosztami, nawet przewyższającymi zarobki.

Korzyści pracy z agencją

Agencje mają swoją rzeszę przeciwników, zwłaszcza ze względu na niższe zarobki. Warto jednak spojrzeć na to z innej perspektywy. Przede wszystkim taka praca jest legalna, a to jest gwarancją bezpieczeństwa. Ponadto koordynator służy pomocą w różnych sytuacjach. Koszty dojazdu do miejsca pracy oraz powrotu pokrywa agencja. Pośrednik jest zobowiązany także zapewnić zakwaterowanie i wyżywienie u osoby starszej, nad którą będzie sprawowana opieka. Rzetelne firmy przedstawiające oferty pracy dla opiekunek w Niemczech już na samym początku przedstawiają wszystkie potrzebne informacje. Dzięki takiej współpracy od początku jest wiadome, czego należy się spodziewać po przyjeździe do podopiecznego. W razie jakichkolwiek komplikacji agencja zapewnia także niezbędną pomoc.